Kursbeschreibung

Sie sind neu in der Rolle Kita-Leitung oder haben eine Kita-Leitung in Aussicht? Dann ist dieses Programm genau das Richtige für Sie. Sie setzen sich in fünf Seminarmodulen mit der Rolle einer Führungskraft in der Institution Kita auseinander und lernen das Rüstzeug für die erfolgreiche Bewältigung des Führungsalltags. Zwischen den Seminarmodulen treffen Sie sich in selbstorganisierten Kleingruppen von drei bis vier Kolleginnen. Sie reflektieren darin, wie Sie das Erlernte im Alltag anwenden können und unterstützen sich gegenseitig in der Umsetzung. Dabei trainieren Sie im Umgang miteinander die eigene Beratungshaltung.

Modul 2: Mitarbeitergespräche führen
- Verschiedene Arten von Mitarbeitergesprächen
- Phasen und Ebenen im Gespräch
- Gesprächswerkzeuge der lösungsorientierten Kommunikation
- Konflikte erkennen
- Kritik sozial-verträglich anbringen
- Führung als Kunst der Einbindung von Mitarbeitenden